Dispositions réglementaires Arrêté_AG_31_2026_établissant_liste_électorale_collège_EP Arrêté_AG_30_2026_établissant_liste_électorale_collège_maires Arrêté_AG_29_portant_delegation_signature_sylvie_delort_recepisse_depot_liste_candidats Arrêté_AG_25_2026_modifiant_modalités_organisation_opérations_électorales Arrêté_AG_24_2026_instituant_commission_départementale_recensement_dépouillement_votes Arrêté n°AG_22_2026 portant répartition sièges conseil administration Arrêté n°AG_19_2026 fixant les modalités d’organisation des opérations électorales Listes de candidats Listes électorales Résultats CDG 36 PrésentationLe conseil d’AdministrationCotisations au CDGVos interlocuteursCoordonnées et plan d’accèsMission archivageÉlections du Conseil d’Administration “ Le CDG de l’Indre est un établissement public local à […]
Archives de la catégorie : Emploi
Accompagnement à l’évolution professionnelle
Dans le cadre de la mise en oeuvre du décret n° 2022-1043 du 22 juillet 2022 relatif à la formation et à l’accompagnement personnalisé des agents publics en vue de favoriser leur évolution professionnelle, le pôle Emploi du Centre de Gestion de l’Indre vous propose sa prestation « Accompagnement à l’évolution professionnelle » à destination de vos […]
Formation au métier du secrétariat de mairie
Depuis 2014, le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l’Indre est partenaire du GRETA Berry et du Conseil Régional Centre Val de Loire dans le pilotage de la mise en oeuvre de la formation d’Adjoint Cadre de Collectivité (aussi appelée « Formation au secrétariat de mairie »). Financée par le Conseil Régional Centre Val […]
Rapport Social Unique
Une enquête annuelle Le Rapport Social Unique (RSU) (se substituant au Bilan social) est un outil permettant d’avoir une meilleure lisibilité de l’emploi public territorial. Il permet de faire un état de la situation de votre collectivité ou établissement public à partir des données sociales regroupées sous différentes catégories : les effectifs la formation l’absentéisme […]
Service de remplacement
Formulaire d’intervention 2026 Le service de remplacement est composé d’agents titulaires de la filière administrative, employés par le Centre de Gestion pour assurer : le remplacement d’agents administratifs momentanément indisponibles (maladie, accident, formation, …) une aide administrative (surcroît de travail) la formation des agents nouvellement recrutés L’intervention porte sur l’ensemble du département de l’Indre, pour un […]
Publicités légales des arrêtés
En application des articles 23-1 et 41 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 et des articles 42 à 44 du décret n° 85-643 du 26 juin 1985 relatif aux Centres de Gestion, l’ensemble des collectivités locales et établissements affiliés et non affiliés sont tenus de communiquer au Centre de Gestion de leur […]
Saisir une offre et/ou une déclaration
La publicité est la règle en matière de vacance ou de création d’emploi public ; ceci afin de garantir la transparence des procédures et l’égalité d’accès. Ainsi, en application des articles 23-1 et 41 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 et des articles 42 à 44 du décret n° 85-643 du 26 […]
Inscription
Si vous recherchez un emploi dans la Fonction Publique Territoriale, vous pouvez désormais vous inscrire à la Bourse de l’emploi en créant votre espace personnel sur le site Emploi Territorial, rubrique « Vous êtes Candidat – Inscrivez-vous ». Via cette inscription, votre profil devient consultable par les collectivités et leurs établissements publics en situation de […]
Formation
A remplir Emploi “ Le CDG de l’Indre est chargé de recenser et publier toutes les créations ou vacances de postes dans les collectivités territoriales du département. Retrouvez dans cette rubrique les offres d’emploi, les formations…” En 1 clic
Présentation
Dans le cadre de ses missions, le Centre Départemental de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l’Indre recense et assure la publication des créations et des vacances d’emploi déclarées par l’ensemble des collectivités territoriales (communes, Département) et de leurs établissements publics (communautés de communes, communauté d’agglomération, syndicat intercommunal, centre communal d’action social…), affiliés ou […]
