Atouts Managers : un temps d'échange entre pairs pour agir autrement
Être manager, c'est faire face chaque jour à des situations complexes : gestion des conflits, prise de décision, accompagnement des équipes, évolution des organisations… Autant de défis qui peuvent parfois conduire à l'isolement.
Atouts Managers propose un espace confidentiel de partage et de co-développement, animé par la psychologue du travail au CDG 36. À partir de situations concrètes, les participants analysent leurs pratiques, croisent leurs expériences et construisent ensemble des solutions directement applicables dans leur quotidien.
Chaque atelier permet de repartir avec des outils pratiques, des ressources complémentaires et le soutien d'un collectif de managers confrontés aux mêmes enjeux.
Rejoignez Atouts Managers pour enrichir vos pratiques et transformer les défis du management en opportunités d'action.
Retrouvez ci-dessous "les outils Atouts managers" créés pour et par les managers
Retrouvez le replay du webinaire "Détecter, orienter: focus sur la santé mentale" du 8 novembre 2024 :
Ces ateliers étaient constitués d'une partie théorique, afin d'expliquer les processus en jeux et d'ouvrir le débat, suivie d'une partie pratique, permettant aux participants de modéliser et formaliser de nouveaux protocoles d'accompagnement adaptés à leurs problématiques concrètes.
Ainsi, ces ateliers participatifs ont permis de co-construire de nouvelles pratiques pour et par les managers, où la psychologie du travail est un outil supplémentaire au service des collectivités.
Cette alliance « management / psychologie du travail » permet de « repenser » le travail de manière innovante.
Les participants ont ainsi élaboré un protocole d'accompagnement à la formation sous un format flyer :
Flyer à destination de la collectivité : téléchargez-le, clic droit + enregistrer sous
Flyer à destination des agents : téléchargez-le, clic droit + enregistrer sous

Votre contact :
Madeline BAUDET
Psychologue du travail
Mail : m.baudet@cdg36.fr
Tél : 02.54.34.12.01
Santé et sécurité au travail
- Le Pole Santé-Prévention du CDG 36
- Prévention des risques, hygiène et sécurité au travail
- F3SCT-Formation spécialisée en matière de santé, de sécurité au travail
- SERVICE DE SANTE AU TRAVAIL
- PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL
- Conseil médical restreint
- Conseil médical plénière
- Contrat groupe : assurance statutaire
- LA PROTECTION SOCIALE COMPLEMENTAIRE
- Handicap : intégration et maintien dans l’emploi
- INFOS CORONAVIRUS COVID-19
- Dispositif de signalement
- Observatoire de l’absentéisme dans l’Indre (2024 / 2021)
- Guide : Addictions – prévention et gestion
“ Le CDG de l’Indre accompagne ses agents territoriaux en matière de prévention et d’accompagnement social grâce à un service de santé et de sécurité au travail.
Retrouvez dans cette rubrique les services du CDG36 en lien avec la santé et la sécurité au travail.”
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